Μάλλον ως αστείο ακούγεται πως οι εκδότες συζητάνε ακόμη για συλλογική σύμβαση. Προφανώς και κάνουν πλάκα ή ακολουθούν την τακτική του καρότου. Το μαστίγιο έτσι κι αλλιώς εφαρμόζεται καθημερινά: Απολύσεις, μειώσεις μισθών, λουκέτα και πάλι από την αρχή, απολύσεις, μειώσεις...
Στον περιοδικό Τύπο στην ένωση ιδιοκτητών μέλη έχουν απομείνει δυο τρεις εκδότες. Ε, αυτοί θέλουν, λέει, συλλογική σύμβαση εργασίας. Όπως θέλουν και οι εκδότες των περιφερειακών εφημερίδων. Και ο Ψυχάρης αν τον ρωτήσουν κι αυτός σύμβαση θέλει.
Πως όμως; Για να συνεχίσει να υφίσταται σύμβαση πρέπει οι δημοσιογράφοι να αποδεχθούν μεγάαααλες μειώσεις των μισθών τους. Στο μεταξύ η σύμβαση αυτή δεν εφαρμόζεται στα άλλα περιοδικά γιατί οι εκδότες δεν είναι μέλη της ένωσης ιδιοκτητών. Στο μεταξύ οι εκδότες της ένωσης αυτής συμμετέχουν στη νέα ένωση ιδιοκτητών που περιλαμβάνει τα ειδησεογραφικά sites. Όπως το κατανοώ, οι ιδιοκτήτες κάνουν πράξη τα σχέδια τους και κοροϊδεύουν συνδικαλιστές και εργαζόμενους.
Το ρεπορτάζ στις "Παρατυπίες" του Παρατύπως στην ΕΣΠΗΤ για την πρόσφατη συνάντηση της ΕΣΠΗΤ με τον ΣΕΠΤ, είναι αποκαλυπτικό αυτών των προθέσεων και το συμπέρασμα προκύπτει αμέσως:Στον περιοδικό Τύπο στην ένωση ιδιοκτητών μέλη έχουν απομείνει δυο τρεις εκδότες. Ε, αυτοί θέλουν, λέει, συλλογική σύμβαση εργασίας. Όπως θέλουν και οι εκδότες των περιφερειακών εφημερίδων. Και ο Ψυχάρης αν τον ρωτήσουν κι αυτός σύμβαση θέλει.
Πως όμως; Για να συνεχίσει να υφίσταται σύμβαση πρέπει οι δημοσιογράφοι να αποδεχθούν μεγάαααλες μειώσεις των μισθών τους. Στο μεταξύ η σύμβαση αυτή δεν εφαρμόζεται στα άλλα περιοδικά γιατί οι εκδότες δεν είναι μέλη της ένωσης ιδιοκτητών. Στο μεταξύ οι εκδότες της ένωσης αυτής συμμετέχουν στη νέα ένωση ιδιοκτητών που περιλαμβάνει τα ειδησεογραφικά sites. Όπως το κατανοώ, οι ιδιοκτήτες κάνουν πράξη τα σχέδια τους και κοροϊδεύουν συνδικαλιστές και εργαζόμενους.
Οι εργοδότες θέλουν να αποτελειώσουν τις συλλογικές συμβάσεις
Η πρώτη συνάντηση της ΕΣΠΗΤ με τον εργοδοτικό σύνδεσμο ΣΕΠΤ μετά την καταγγελία του τελευταίου της Διαιτητικής Απόφασης που κάλυπτε μισθολογικά και θεσμικά τους συνάδελφους που εργάζονται στις εταιρείες-μέλη του, ήταν άκρως αποκαλυπτική των εργοδοτικών προθέσεων για το άμεσο μέλλον.