Τρέχοντας οι άνεργοι δημοσιογράφοι στη ...ΝΕΡΙΤ

Ό,τι συμβαίνει σε όλους τους κλάδους της οικονομίας, σε όλα τα στρώματα και τις τάξεις της κοινωνίας, συμβαίνει και στους δημοσιογράφους. Με χειρότερους ίσως όρους, αλλά είναι το ίδιο. Όσοι καταφέρουν να βρουν δουλειά είναι πολύ λιγότεροι και με πολύ λιγότερα χρήματα. Οι υπόλοιποι εντάσσονται στον εφιάλτη της ωφελούμενης δουλείας. Δουλειά με το μήνα, χωρίς κανένα εργασιακό δικαίωμα.

Τα λέμε με αφορμή τους αριθμούς που ανακοίνωσε η ΝΕΡΙΤ σήμερα. 2.379 δημοσιογράφοι (!) έκαναν αίτηση για 132 θέσεις σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη. Η επιλογή δεν θα γίνει με αντικειμενικότητα αλλά με απόλυτα "υποκειμενικά-αντικειμενικά" κριτήρια. Δηλαδή με προσωπικές συνεντεύξεις και αξιολόγηση από τους "αξιολογητές" που θα προσλάβει με τις ίδιες συνθήκες η ΝΕΡΙΤ.

Συνολικά για την κάλυψη 356 θέσεων εκτός ΑΣΕΠ (132 δημοσιογράφων και 224 θέσεων καλλιτεχνικών ειδικοτήτων) στην Αθήνα και τη Θεσσαλονίκη,  υποβλήθηκαν 5.168 αιτήσεις! 

Η μεγαλύτερη αναλογία όπως είναι εμφανές από τον πίνακα, εντοπίζεται στους δημοσιογράφους. Ενδεικτικά για το δελτίο ειδήσεων κατατέθηκαν 1.198 αιτήσεις για 59 θέσεις και για 16 θέσεις αθλητικών ειδήσεων στην Αθήνα 324 αιτήσεις...

Αναλυτικά:

Θα κοπούν οι συγγενείς μόνο σε ορισμένες ειδικότητες;

Θολή παραμένει η κατάσταση για το αν τελικά θα αποφασίσει αύριο το ΔΣ της ΕΡΤ για τις προσλήψεις των συμβασιούχων μετά την αιφνιδιαστική περικοπή όσων συμβασιούχων έχουν συγγενείς στο ραδιομέγαρο. Προφανώς και το κλίμα είναι εναντίον όσων διαμαρτυρήθηκαν ενάντια σε αυτή την πρακτική ενώ σε πολλές περιπτώσεις δείχνει να έχει χαθεί η ψυχραιμία. Πέραν των ερωτημάτων που τίθενται όπως για παράδειγμα αν θα εξαιρεθούν της πρόσληψης συμβασιούχων και δημοσιογράφοι που τυγχάνει να έχουν συγγενικό πρόσωπο στην τηλεόραση, προκύπτει πως εκούσια ή ακούσια η διαδικασία πρόσληψης συμβασιούχων τινάζεται στον αέρα.
Και εξηγούμαστε. Οι υποεπιτροπές που είχαν οριστεί για την αξιολόγηση των 470 και πλέον που θα προσλαμβάνονταν εκτός ΑΣΕΠ, κατέληξαν στην αξιολόγηση τους χωρίς κάποια γραπτά, τυπικά κριτήρια πέρα από αυτά που αναγράφονταν ήδη στην προκήρυξη. Ειδικά για τους συγγενείς δεν είχε δοθεί καμία απολύτως κατεύθυνση, περάστε τους ή μην τους περάσετε. Τα μέλη των υποεπιτροπών παρέδωσαν με τις υπογραφές τους τα ονόματα στην κεντρική επιτροπή των γενικών διευθυντών. Εκεί έγινε η ξαφνική περικοπή των συγγενών. (το επιχείρημα είναι ότι ήταν πολλές οι εγκρίσεις, σε ποσοστό 30% σε ορισμένες ειδικότητες).
Πρακτικά στο ΔΣ της εταιρείας δεν έφθασε ποτέ το υπογγεγραμμένο πρακτρικό της κεντρικής επιτροπής αξιολόγησης. Δεν υπογράφηκε από κανέναν (ακόμη). Για να συζητηθεί στο ΔΣ πρέπει να μπουν, καταρχήν, οι υπογραφές των γενικών διευθυντών και των άλλων μελών.
Και το καλύτερο;